Jobs at overseas offices
Предупреждаем, что у TEZ TOUR нет посредников по найму персонала.
Отельные гиды
Общие требования:
- Наличие заграничного паспорта с минимальным сроком действия 1 год.
- Высшее образование (приветствуется туристическое).
- Владение английским, немецким или турецким языком (минимум Intermediate).
- Обязательный опыт работы в указанной должности минимум 3 сезона.
- Опыт работы с аудиторией, навык активных продаж.
Приветствуется:
- Знание и увлечение историей, географией, культурой.
- Отсутствие вредных привычек (алкогольно-наркотическая зависимость, курение и т.п.).
- Рекомендательные письма.
Трансферные гиды
Общие требования:
- Наличие заграничного паспорта с минимальным сроком действия 1 год.
- Высшее/незаконченное высшее образование (приветствуется туристическое).
- Владение английским, немецким или турецким языком (минимум Intermediate).
- Обязательный опыт работы в указанной должности минимум 1 сезон.
- Опыт работы с аудиторией, навык активных продаж.
Приветствуется:
- Знание и увлечение историей, географией, культурой.
- Отсутствие вредных привычек (алкогольно-наркотическая зависимость, курение и т.п.).
- Рекомендательные письма.
Внимание!
Набор сотрудников, осуществляемый неофициальными посредниками, является недействительным.
Принимаются анкеты только по форме TEZ TOUR. Тема письма должна содержать следующую информацию: POSITION / SURNAME NAME, где POSITION – должность, на которую вы претендуете, SURNAME NAME – фамилия и имя латиницей. Обязательно наличие двух фотографий: портрет и фото в полный рост. Анкеты, заполненные с пропущенными вопросами или без фото, рассматриваться не будут.
Скачать анкету в формате .pdf, в формате .docx
Заполненную анкету, с фотографиями и рекомендациями с прошлых мест работы, высылать на электронный адрес hr_turkey@tez-tour.com.